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第112章:商议
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“老公,你干嘛总是那么客气,直接进来不就得啦!又不是外人。”刘美娟不满的向娇嗔。

“呵呵!我习惯了。”王勇呵呵一笑应了。

“你有什么事吗?”刘美娟一边在电脑上写开发纲要,一边问他。

“我想跟你说一说,智能家居的事,我想了一下,我不反对你整体推出智能家居的计划,不过正式推广以后,我想我们的智能家电要能单独售卖,这样才能占领更大的市场。”

刘美娟笑了“老公,哪有你说的那么容易,有些电器或家具都是由中央控制系统操控,离开了我们的控制系统,就和普通的家电家具没什么两样。

比如智能灯光,我们不可能每一个灯泡都搞一个智能控制主板。”

王勇毕竟不懂技术,他只是凭想象,智能家电是怎样的,他是按照其性能联想的,可实际上刘美娟做的却是系统控制,智能家电的本身,并没有单独的智能。

“那你不能改进一下吗?”王勇还是不想放弃单独卖智能家电的想法。

刘美娟想了一下,就想到了一个折中的办法“这样吧!我们的智能家居只针对固定不可移动,或不必移动的家居电器,用网线进行远程控制。

一些小家电,因为移动网络的性能还不够先进,所以我没有囊括其中,比如电吹风、电饭煲、微波炉、电风扇、电熨斗等等小家电,我们可以推出其智能型号,这个和我们的智能家居不相矛盾,我们日后再开发那些小家电,你认为怎么样?”

“小家电?那些东西功能简单,能搞什么智能化?”

“确实不能,我们只能不再让它们那么蠢,比如电熨斗就是你忘了关也不会引起火灾或烫伤衣服,比如电吹风就是冬天不会吹冷风,夏天不会吹暧风。

实际上通过一些巧妙的设计,我们有能力赋予这些普通小家电的第二次生命。

在国外有一个工业设计红表奖,就是针对的这种情况设立的。”

被刘美娟这么一说,王勇觉得确实大有搞头,就笑着答应了。

一件日后影响深远的大事,被王勇夫妇三两句话就商量好了。

确实是影响深远,因为这标志着中国制造变成了中国智造,从模仿到创新,得到了全球消费者的广泛认可,有力的改变了中国在欧美人眼中落后愚昧的情况。

王勇是行动派,他离开刘美娟的办公室,马上去了一楼人事部。

人事部说是有四名员工,可实际上诺大的办公室只是陈淑芬一人独享。

“陈秘书,你马上发个招聘广告,招产品设计师五人,在学历上没有特别的要求,不过一定要有丰富的想象力,要有深厚的美术功底。”王勇走进人事部就对正在忙着打字的她直接吩咐。

“好的”陈淑芬应了,然后她马上停下手头的工作,收拾办公桌,就准备去执行了。

陈淑芬说是总裁秘书,可实际上干的是人事部经理的工作。

她每天要创建员工们的人事档案,这项工作以前是法务部兼任了,后来正式创立人事部,她自然就接手过来了。

法务部事情太多了,公司几乎每天都有专利产生,大量的专利,她们有限的五个人根本忙不过来。

所以公司的人事档案,一直没有创建,陈淑芬只有一个人,要创建一份纸质档案与一份电子档案,她的任务其实也不轻松。

不过王勇不会管这么多,他认为只有忙不完的工作才是健康的正常态。

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